30日 4月 2013

障害者雇用状況報告とは（法４３条７項、則８条） ⇒常時雇用する労働者の数が５０人以上である一般事業主 ⇒毎年１回　６月１日現在の身体障害者、知的障害者、精神障害者の雇用に関する状況を ⇒翌月１５日までに（７月１５日） ⇒公共職業安定所長に報告しなければならない （義務）